（接上一章）
“懂了没？”
“让我慢慢消化……嘶……这样……”
相比于米丝特的胡思乱想，好不容易教导完眼前这个学习能力真不咋样，但又是一个有着天才一般设计能力的丈夫后，古莉达从松软的床上站了起来，开始翻查行李进行自己的工作——其他军火商发来的电报件需要继续整理，并且确认无误后给威尔写回复信函。
“莉达，你这里的电报……”
“都怪他多项投资，不能把所有鸡蛋放在同一个篮子我懂。可是你看看，我这个联络员居然要处理五厘米厚的电报件！也怪不得曼莎能当他正室，就她的工作能力，我是真没话说。”
“你家没人教你处理这些？”
“那是我爸一个人负责的，平时我妈是专门打扫卫生跟做菜的。其他的，根本不关我妈的事。而且，我还要两个哥哥。他们才是我爸看重，准备将自己的才干传承下去的人。我之前跟迪雅的合作之所以没有被什么人刁难，一个是因为小姐，另一个是因为我爸这段时间没有资金扶持才有格筛……格筛我其实不想给这枪取这个名字的，原来我想叫灰熊手枪。然而，我爸叫格筛，他无论如何都得让你现在携带的枪叫他的名字。”
“这个我懂。”
凡是武器装备什么的，凡是生产者都会把自己的名字刻在武器上面以表示该武器装备出自于己手。而且米丝特也知道，世界各国都有一条法律，那就是每一件武器装备哪怕不写生产者与设计者的名字，也都必须将生产者与设计者的代号或者图徽刻在武器装备的上面。例如她们的丈夫汤威尔，他的雷爆突击步枪机匣上就有一个圆环里面刀身向下，利刃方向向着枪口的甘蔗刀标记；而他的理查半自动步枪，图诚半自动狙击步枪可都是有一个安装了刺刀，外加弹鼓的汤米冲锋枪图徽——宝和汤家的祖传家纹，且目前只有汤威尔本人作为宝和汤家最后一名男丁才能使用。
当然，古格筛这个名字怪不怪……有意见的直接找莉达的父亲，保证他手里的家伙能让某些不怀好意的东西闭嘴。嘲笑人家名字不好听的东西往往自己也不是什么好家伙，伟大而睿智的国父生前说过一个人的名字最大的功能就是写作纸上，对这个人来说是没什么意义的。更何况日麦人本来就是铁拳人的奴隶，铁拳人可是用数字编码给他们起名的，不仅又长又臭，甚至连铁拳人自己都是懒得喊名字直接用鞭子抽，抽中哪个人哪个人就得干活。
只是她米丝特也听出来了，古莉达同样作为一名侧室的孩子，其实莉达自己在学习如何成为一名贴身女仆的同时，一直在磨练自己的战斗能力以改变“女孩子生下来就是用来嫁到别人家生儿育女”的传统落后观点。不过她想了想，如果光是战斗力强还是不行的，特别是这个大男子主义充斥着每一个角落的日麦帝国，莉达的战斗能力估计会得不到承认。其实换成自己，要不是她杀得铁拳人专门出追杀令，估计上头的大老粗们应该不会承认她的功劳。现在她这个少尉军官的身份应该是哪个被人说教太多，不得不给她尊重的官员给她的。之所以会这样，光是她会被人安排到威尔身边混饭吃就能说明一切。
因此，无论是她自己还是莉达，在威尔这颗正在茁壮成长的大树下，她们两人都要做出一番事业，一番可以让自己的后人值得铭记的事业。只不过在此之前，她们都要做到一件事，确保自己的经济来源绝对稳定且长期都能保证自己能衣食无忧的那种（反面教材：铁拳人那边或者联邦人那里的地下风俗街游女，这可是绝对没有光辉未来的工作，不说名声什么的，身体的伤害绝对可以导致比威尔因为妻子数量多而折寿的猝死。特别是某些客人可不知道什么叫怜香惜玉，分分钟搞死一个风俗街游女都有可能。更糟糕的是干游女的可没有工伤保险之类的东西，死了一了百了，问题是没死还付不起医药费……）。就像曼莎跟曼萝，她们姐妹俩表面上就是两个自愿给威尔配种，专门给威尔生孩子的年轻女子，但是她们两人一个会造灵能弹药，一个会造激光发射器，她们两人可都是能在日麦人的历史教科书上面留名的。找书苑 wｗw.zhaｏshuyｕan.com
“所以我现在，这么一沓电报件。丝特，有没有……”
“你请自便。”
没办法。
古莉达当然知道米丝特并不是一个能安安心心地坐下来看书的文静女子，光是她腰上别着一把阔剑外加一支格筛半自动手枪的派头，就能看出她不爱红装爱武装的性格。只是自己嘲讽完丝特，她古莉达也是一阵感慨。她在温家当了这么些年的女仆，除了伺候诺拉小姐之外，在进入贝兹学院之前她就开始练武跟学习使用枪械。威尔的“战斗女仆”完全没有说错，甚至应该用“家政战斗全能女仆”来形容自己都没有任何问题。
所以她在之前跟铁拳人交手的时期，哪怕没有像丝特这样在外头专门拿着一把阔剑砍来砍去直到把剑砍断，她手里头也有两百多铁拳人脑袋——全部被她用岩石箭矢打穿脑门的。对于所谓的军功，她个人并不稀罕那些狗眼看人低，瞧不起女性的上层官员承认。她只需要敌人知道她不好惹就是，敌人的尖叫与悲鸣，哀嚎与求饶才是她最有能力证明自身价值的证据。
而且相比起所谓的虚名，她追求的实际利益。她嫁给威尔本身的确有利益诉求，不过大家都是一样，威尔也心知肚明。她现在最大的希望，那就是让自己的孩子跟其他“姐妹”的孩子除了不要像威尔那样好战，还要懂得怎么样经营一个家族，乃至一整个企业……
